散漫说，原理设计是线束设计的核心，线束原理工程师被认为是线束工程师最具竞争力的岗位，在同级别的情况下，一般工资待遇也是最高的。本文所提供的各个岗位的线束工程师的工作职责和任职要求仅作参考，具体的内容应以招聘方的需求为主。一般来讲，这能够覆盖绝对大多数的公司的需求。
岗位职责：
负责配置表的分析，依据整车配置，识别线束配置等级及线束回路配置；协调各部门完成各项目的ICD文件的收集和确认、负责各分系统原理设计，负责零部件功能插件定义分析和规划；负责整车线束拓扑设计，也有的地方叫做“线束planview”；负责保险丝、导线、继电器选型，电源分配、搭铁分配图的设计与开发；负责整车线束原理图设计、优化、验证和变更；负责整车线束电气系统匹配性试验和验证，包括电路保护试验、静态电流测试、电平衡试验、接地测试和EMC试验等；负责编制并维护线束系统设计DFMEA；负责功能类问题排查看，原理类售后问题解决；负责整车线束供应商技术对接，供应商考察，负责整车线束供应商技术协议的谈判和签订。参与现场技术质量问题的分析与解决。提供整车线束试制、试验验证等工作的技术支持。支持各阶段的样车改制，负责线束、系统方案设计。参与相关市场质量问题的技术分析和产品的持续优化。完成每个造车节点的原理释放负责整车线束技术方案确定和目标分解。参与对标车型分析工作，完成对标车型技术文件的编制；收集并研究行业内最新汽车线束相关信息；负责导线类新技术的开发和应用；跟踪和研究细分市场客户需求，将客户需求转化为整车架构目标；负责线束相关技术标准、产品标准、设计规范等文件的制定、更新和完善；完成领导安排的其他工作散漫说：工作内容看似很多，实际上是大工作的分解，原理工程师主要工作就是整车原理的设计、开发和验证，其他工作内容为主要工作的前置和拓展。
任职要求：
任职要求是和岗位职责匹配的，为了降低招聘成本，用人单位通过任职要求信息去筛选出符合公司价值观和文化的，并且能够胜任某个特定的岗位的求职者。实际上，如果以上工作内容，你能完全匹配，那么任职要求也是你对这家公司进行筛选的一个信息窗口。常见的匹配原理工程师的任职要求有：学历与专业要求、工作经验要求、能力匹配性要求，举例说明如下：学历与专业要求：全日制统招本科及以上学历，电子电气、汽车等相关专业；工作经验要求：X年以上汽车线束领域工作经验，熟悉整车开发流程，有汽车主机厂或汽车零部件供应商工作背景，有整车原理设计经验优先；工具技能：熟练掌握CHS/AutoCAD/Vesys等软件；语言要求：日常英语交流，具备英语读写能力；其他：主观能动性强、做事细心、认真负责、踏实肯干，有较强的沟通协调能力，较强理解学习能力，具备良好的语言表达沟通能力，具备良好的团队协作精神（具有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，抗压能力强）。一家之言，未完待续
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